UBER es condenada por Relación Laboral con uno de sus conductores

El pasado lunes 11 de noviembre el Juzgado Laboral de 6° Turno resolvió sobre el reclamo de un conductor de UBER en el que se denunciaba la existencia de una relación laboral, aceptando dicha argumentación y condenando a ésta última al pago de ciertos rubros de tal naturaleza. Evidentemente el impacto de dicha decisión judicial […]

Modificaciones a la Ley N° 18.566: “Negociación colectiva”

El pasado 29 de octubre de 2019, el Poder Ejecutivo remitió al Parlamento un Proyecto de Ley que modifica algunas disposiciones de la Ley N° 18.566 de fecha 11 de setiembre de 2009 “Ley de negociación colectiva”. En el presente artículo nos limitaremos a analizar a nivel general cuáles son las modificaciones propuestas. Negociación colectiva […]

Identificación de Beneficiarios Finales – nuevos cambios en la normativa vigente

Antecedentes – Decreto 256/019 En el mes de setiembre pasado, el Poder Ejecutivo ha promulgado el Decreto 256/019, el cual modifica el Decreto 166/017 reglamentario de la Ley 19.484 del 30 de enero de 2017, ley que establece la obligatoriedad de identificar e informar los titulares de participaciones patrimoniales y los beneficiarios finales de entidades […]

Sociedades por acciones simplificadas (SAS) – La nueva vedette del Derecho societario

A principios del mes de setiembre se aprobó una nueva normativa que da creación a una nueva figura societaria, “Las Sociedades por Acciones Simplificadas”, llamadas por su siglas como SAS. En esta entrega se busca dar los lineamientos generales de dicha figura y los beneficios que podrían traer para el comercio. ANTECEDENTES Con la clara […]

Tribunal condena al pago de daño moral por incumplimiento al deber de asegurar un ambiente de trabajo sano y libre de violencia física y moral

Mediante un fallo de noviembre de 2018, el Tribunal de Apelaciones del Trabajo de Tercer Turno confirmó la condena al pago de daño moral recaída sobre una empresa prestadora de servicios tercerizados a un hospital, señalando principalmente el incumplimiento de la misma de adoptar medidas acordes a la gravedad de los hechos de acoso que […]

Ley de Fomento del Empleo Juvenil

En el año 2013 se promulgó la Ley 19.133 mayormente conocida como “Ley de Fomento del Empleo Juvenil” la cual fue modificada y complementada por la Ley 19.689 en el año 2018. Analizaremos en la presente entrega los aspectos más relevantes de dicha normativa. ¿Cuáles son los principales objetivos de la Ley de Fomento del […]